信息來源: 《企業(yè)與企業(yè)家》 責任編輯:宋克杰 2021-01-18 18:11
2020襄陽百強企業(yè)發(fā)布和優(yōu)秀企業(yè)家、優(yōu)秀勞動者表彰大會
[《企業(yè)與企業(yè)家》報道]2020年,是三屆襄陽市企業(yè)聯(lián)合會/企業(yè)家協(xié)會(簡稱“襄陽企聯(lián)”)任期收官之年。在市委市政府正確領導和市經(jīng)信局、民政局、科技局等部門大力支持下、在吳少偉會長、曹國斌執(zhí)行會長和常務會議率領下,襄陽企聯(lián)全力抗擊新冠疫情、助力企業(yè)復工復產(chǎn)、積極協(xié)調企業(yè)勞動關系、高質量推進品牌活動、黨委和政府聯(lián)系企業(yè)企業(yè)家的橋梁紐帶作用進一步發(fā)揮,轉型升級步伐進一步加快,服務功能進一步提升。
襄陽市企聯(lián)學習習總書記在企業(yè)家座談會上的重要講話
一、凝心聚力,全力抗擊新冠肺炎疫情
一是積極組織捐款捐物。在吳少偉會長帶領下,駱駝集團、新火炬等一大批會員企業(yè)企業(yè)家捐款捐物,宜城、南漳、老河口等企協(xié)積極組織企業(yè)參加,秘書處做好與市紅十字、市慈善總會等機構對接服務、聯(lián)絡統(tǒng)計,會員企業(yè)累計捐款5906萬元,物資近百批次價值3000余萬元。
二是大力宣揚抗疫事跡。企聯(lián)辦公室、宣傳部、數(shù)據(jù)部、安全收集整理報道企業(yè)愛心捐贈事跡和復工復產(chǎn)情況100余篇,通過襄陽日報、襄陽企聯(lián)微信公眾號、微信群、今日頭條、財經(jīng)匯等媒介及時對外發(fā)布,弘揚企業(yè)家精神,擴大了襄陽企聯(lián)社會影響力。
三是真情助力復工復產(chǎn)。為100余家會員企業(yè)聯(lián)系購買急需物資,收集整理企業(yè)信貸、財政、稅收、房租、社保等優(yōu)惠政策,幫助企業(yè)解決疑難問題,根據(jù)李樂成書記要求聯(lián)名發(fā)出《愈挫愈勇 越難越強》倡議書。
四是研究問題提出建議。襄陽企聯(lián)受上級委托向中企聯(lián)報送的《當前企業(yè)的困難和建議》得到了國務院領導批閱,提交市政府的《國家產(chǎn)教融合型城市建設試點工作實施建議》、提交市經(jīng)信局的《襄陽技術人才培養(yǎng)模式調研報告》、提交市科技局的《漢江科聯(lián)網(wǎng)運行思考與建議》等到了有關領導充分肯定,在中小企業(yè)平臺先后開設《決勝2020,從戰(zhàn)略眼光看待疫情影響》、《戰(zhàn)“疫”錦囊:經(jīng)營復盤助力企業(yè)發(fā)展》等網(wǎng)絡課程20余課,累計參學達3萬余人次,整理了20余篇20000余字的《來自企業(yè)一線的聲音》為市委市政府提供參考。
二、強基固本,嚴格落實核心治理制度
一是堅持常務會議集體領導。2020年元月、5月、7月、9月和11月分別在江華、博亞、大力、新日和墨爾本召開常務會議5次,審議重大事項,部署雙月工作,集體領導制度得到進一步加強。
二是抓好周會月會落地生效。堅持每月初大秘書處月會和每周一周會,全年共召開月會11次、周會53次,及時統(tǒng)一人員思想、研究部署工作、檢視糾正偏差,確保了大秘書處高效運行。
三是抓實支部黨員教育管理。舉行慶祝建黨99周年專題黨日活動,重溫入黨誓詞,交流學習體會;黨支部建設得到市民政局社會綜合黨委的肯定,?。保苍拢玻比拯h建指導員市民政局李薇科長專程到企聯(lián)調研,指導支部建設;12月26日參加了澤東化工紀念毛澤東誕辰127周活動。
市領導在襄陽企聯(lián)召開企業(yè)家座談會
三、牢記根本,積極協(xié)調和諧勞動關系
一是主動參加“三方”機制。4月份,承辦市協(xié)調勞動關系三方辦公室專題會議,研究年度工作、制定具體措施;12月份,協(xié)同市勞動三方委員會深入企業(yè)開展“憲法宣傳周”活動。
二是大力推薦培育對象。嚴格按照標準要求,推薦了大力電工、正大食品、葵花藥業(yè)3家企業(yè)為“2020年省級和諧勞動關系模范企業(yè)培育對象”;三環(huán)鍛造董事長、總經(jīng)理張運軍獲評“2019-2020年度全國優(yōu)秀企業(yè)家”。
三是努力提高業(yè)務水平。參加全國2020年“和諧同行”千戶企業(yè)培育共同行動工作部署網(wǎng)絡會議,中企聯(lián)“企聯(lián)組織穩(wěn)定勞動關系視頻座談會”和“2020中國智慧企業(yè)發(fā)展論壇”,及時掌握國家政策,努力提高業(yè)務能力。
四、突出特色,著力提升品牌活動價值
一是科學做好頂層設計。科學制定《百強排序發(fā)布方案》、《“金駱駝獎”優(yōu)秀企業(yè)家評選方案》、《“博亞杯”優(yōu)秀勞動者評選方案》和《企業(yè)職工運動會方案》,對活動進行優(yōu)化整合。
二是積極協(xié)調相關部門。積極協(xié)調市經(jīng)信局對百強發(fā)布工作支持,函請市稅務局、市統(tǒng)計局提供相關數(shù)據(jù)和名單,與市職院鑒定數(shù)據(jù)分析協(xié)議,與市文體新局、市體育館、市球類協(xié)會協(xié)商職工運動會事宜,及時向相關企業(yè)單位印發(fā)活動通知,共有250余家工業(yè)企業(yè)申報百強,31人申報優(yōu)秀企業(yè)家,?。矗叮叭松陥髢?yōu)秀勞動者。
三是努力增強活動影響。11月4日, 在市職院成功發(fā)布2020襄陽工業(yè)百強和納稅百強,表彰了15名第七屆“金駱駝獎”優(yōu)秀企業(yè)家和250名企業(yè)優(yōu)秀勞動者,共500百余人參加了大會;12月12日,在市體育中心成功舉行了“駱駝杯”襄陽企聯(lián)第五屆企業(yè)職工運動會,來自全市30多家企業(yè)近500余名運動員、裁判員、教練員參加,市經(jīng)信局副局長龔軍致辭,通過品牌活動提升了企聯(lián)社會影響力。
市文明辦在襄陽企聯(lián)調研企業(yè)文化建設
五、緊跟步伐,出色發(fā)揮橋梁紐帶作用
一是全力籌辦企業(yè)家座談會。經(jīng)吳少偉會長多方爭取,?。冈拢慈?,李樂成書記親自出席全市企業(yè)家座談會并講話,郄英才市長主持,市企聯(lián)吳少偉會長、李文喜監(jiān)事長、楊林勇、黃正軍、楊秀濤、易必勇常務副會長、朱巍副會長等7位領導發(fā)言。執(zhí)行會長曹國斌,常務副會長冀宏強、劉長來、趙樂成,副會長曹剛、胡二甫、郭杰、李光瑞、張傳輝等企聯(lián)領導參加了座談會。
二是成功舉辦現(xiàn)場辦公會。9月22日下午,與市自然資源和規(guī)劃局在市企聯(lián)舉辦“優(yōu)化營商環(huán)境、提高資產(chǎn)效率”現(xiàn)場辦公會,鄭德安局長等領導聽取企業(yè)家意見,回應企業(yè)土地房產(chǎn)確權等方面關切,現(xiàn)場辦公解決問題;10月14日,市勞動就業(yè)局副局長姜敬一行來來企聯(lián),與辦公室、培訓部、數(shù)據(jù)部、產(chǎn)網(wǎng)部、宣傳部等部門負責人圍繞促進企業(yè)人才建設等問題進行研討。
三是精心迎接視察調研。12月2日下午,市政府李德璋副市長,王春生副秘書長和市經(jīng)信局段細柱局長等領導蒞臨企聯(lián)調研;6月17日下午,襄陽日報社社長柯紅勇、襄陽傳媒集團總經(jīng)理職戰(zhàn)新等一行5人來企聯(lián)調研;11月26日下午,市文明辦王宇華主任等一行5人,到市企聯(lián)與部分企業(yè)家探討新時期企業(yè)文明創(chuàng)建工作的新路徑。
六、科學籌劃,創(chuàng)新開展服務工程項目
一是深入開展企業(yè)初中級干部調研。6-11月,市企聯(lián)認真開展企業(yè)初中級干部培養(yǎng)狀況調研,成立21個調研小組,直接聯(lián)系溝通108家企業(yè),共計90余人參加調研活動,詳細弄清了襄陽工業(yè)企業(yè)初中級干部隊伍目前狀況, 形成了《襄陽市企業(yè)中初級干部培養(yǎng)現(xiàn)狀調研報告》。
二是扎實舉辦科技沙龍。6月15日下午,聯(lián)合英諾迪克公司,舉辦了2020北歐科技創(chuàng)新項目線上路演活動;6月28日下午,在南湖賓館舉辦了華中汽車零部件智能制造高峰論壇;9月25日上午,與中鐵集團開發(fā)投資有限公司在南湖賓館聯(lián)合舉辦了“襄陽傳統(tǒng)制造業(yè)高質量轉型與發(fā)展高峰論壇”,會議期間,山東聯(lián)誠精密與長源東谷達成建設年產(chǎn)50萬噸襄陽鑄造產(chǎn)業(yè)園合作協(xié)議。
三是積極協(xié)辦研討活動。9月21日下午,協(xié)助市經(jīng)信局、中小企業(yè)中心舉辦2020襄陽市工業(yè)企業(yè)產(chǎn)銷對接會并發(fā)出了《推動雙循環(huán)進程 提升產(chǎn)業(yè)鏈水平》倡議;11月12日, 全力協(xié)助市經(jīng)信局完成《人工智能推動第四次工業(yè)革命》大會會務保障;12月3-4日,成功舉辦襄陽市骨干企業(yè)財稅管理高級研修班。
襄陽企聯(lián)會長一行走訪會員企業(yè)
七、主動作為,全面構建縱橫協(xié)作網(wǎng)絡
一是拜訪中國企業(yè)聯(lián)合會。9月14-16日,吳少偉會長、趙樂成秘書長陪同市經(jīng)信局段細柱局長、市中小企業(yè)中心全虎主任,前往北京拜訪了中國企業(yè)聯(lián)合會領導,匯報襄陽企聯(lián)工作,深入了解學習中企聯(lián)在開展構建和諧勞動關系、企業(yè)誠信體系建設、智慧企業(yè)推廣等方面的經(jīng)驗。
二是召開市商協(xié)會聯(lián)席會議。9月1日下午,組織召開了襄陽市商協(xié)會聯(lián)席會議,中小企業(yè)中心主任全虎、市民管局黃明兵科長出席會議,市物流協(xié)會、創(chuàng)業(yè)協(xié)會、新能新材協(xié)會、創(chuàng)業(yè)導師協(xié)會、外商投資協(xié)會、商道協(xié)會領導熊艷斌、劉光榮、齊英、李志玲、王帥、黃康,以及襄陽企聯(lián)秘書處辦公室、培訓部、產(chǎn)網(wǎng)部、園林綠化部、科創(chuàng)成果推廣部、會員部、新聞宣傳部代表參加,研討商協(xié)會組織發(fā)揮優(yōu)勢,形成合力,為企業(yè)服務,為政府分憂。
三是熱情接待友好來訪。全年先后接待了荊州市經(jīng)信局和企業(yè)聯(lián)合會、鄂西北廠長經(jīng)理協(xié)會、中歐企業(yè)聯(lián)合會、邯鄲企業(yè)聯(lián)合、北京襄陽企業(yè)商會秘書長和襄陽市汽車產(chǎn)業(yè)協(xié)會等6批次友好來訪,搭建跨區(qū)域服務平臺。
四是簽定產(chǎn)教融合戰(zhàn)略協(xié)議。為整合社會資源、為會員企業(yè)供高質量的服務,襄陽職業(yè)技術學院和襄陽企聯(lián)達成戰(zhàn)略合作初步共識,簽定了戰(zhàn)略合作協(xié)議。
八、強化管理,整體推進部室建設工作
一是加快部室建設。在原一室10部基礎上,2020年,與湖北忠三(襄陽)律師事務所合作成立法律維權部;與英諾迪克科技公司合作成立科創(chuàng)成果推廣部,與市苗木花卉協(xié)會合作成立園林綠化服務部,目前,襄陽企聯(lián)秘書處職能部門已達到了1室13部,大秘書處服務能力進一步拓寬。
二是提高綜合能力。一年來,市企聯(lián)開展了“民法典”宣講活動;推薦4家企業(yè)參加省圖書館辯論賽,新火炬勇奪全省第三名;抓好了復合型人才二、三期培訓班課;展開企業(yè)安全生產(chǎn)培訓;推進企業(yè)上云服務;為企業(yè)家送健康卡組織部分企業(yè)家健康體檢;申報大學生創(chuàng)業(yè)建設平臺;集中報道優(yōu)秀企業(yè)家風采和事跡;完成了余家湖工業(yè)園區(qū)的綠化改造;加快了人才飛地建設;協(xié)調了景華紡織土地使用難題,各部室服務能力得到實質性提升。
三是會員隊伍壯大?!?/span>一年來,發(fā)展了東風電驅動、湖北金環(huán)新材料、湖北威能達等9家企業(yè)成為市企聯(lián)副會長單位,市健橋等12家單位為市企聯(lián)理事單位,市建筑業(yè)協(xié)會為團體會員,秦文捷為專家會員,高修麗等2名個人會員,會員總數(shù)突破1600家;24名企業(yè)聯(lián)系人擔任陽企聯(lián)兼職副秘書長,會員數(shù)量增加、質量提高。
2020年,市企聯(lián)圓滿完成各項工作,組織建設、服務能力和社會影響力都有了質的提高。成績的取得,得益于市委、市政府堅強有力的領導,得益于市經(jīng)信局、科技局、民政局和市中小企業(yè)發(fā)展服務中心等機關、部門及時準確的指導和大力支持,得益于以吳少偉為會長的領導班子高瞻遠矚的謀劃,得益于全體會員堅定無悔的支持,得益于大秘書處全體同仁戮力同心的拼博。(襄陽企聯(lián))
企業(yè)職工運動會
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